Programmeur HTML (ENGH030603)

    Description

    - Poste à temps partiel avec possibilité de déboucher sur un poste à temps plein;
    - Possibilité de télétravail;
    - Environnement de travail relax en autant que le travail est fait de façon conscientieuse et en
      respectant les échéanciers;
    - Concevoir, développer et implanter les lignes directrices et les normes pour les interfaces
      graphiques des sites web;
    - Concevoir des interfaces utilisateur efficaces pour sites web à l'aide d'une architecture
      d'information, d'un design axé sur les principes d'interaction et d'usabilité, équilibrant la
      qualité graphique et le temps de téléchargement;
    - Gérer la structure du site, du développement des pages et de l'ensemble du design visuel à
      l'aide de Photoshop, d'Illustrator, de Flash et de FireWorks.


    Exigences
    - Comprendre le développement et la mise à jour de contenus de sites web, l'architecture
      d'information;
    - Être familier avec les principes d'usabilité;
    - Aptitude exceptionnelle pour la révision;
    - Connaissance de Photoshop, Illustrator, Flash 5.0 et du HTML ;
    - Grande connaissance de l'interaction entre Flash, HTML et les bases de données back-end;
    - Experience dans le développement du back-end de sites de commerce électronique;
    - Être autonome, talentueux, responsable, pouvoir travailler avec un minimum de supervision
      et pouvoir travailler selon des directives spécifiques;
    - Connaissance poussée de la programmation web (MySQL, ASP, PHP);
    - Talent pour la conception et le design.

    Décrire brièvement son implication dans des projets web (design, gestion, assistance) ainsi que d'autres réalisations et les joindre à votre cv.

    Le portfolio comptera davatage que le nombre d'années d'expérience.

    Pour poser votre candidature pour ce poste, prière de nous faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à jobs@dejump.com en mentionnant le titre dans l'en-tête de votre courriel.

    DeJump offre tout un ensemble d'avantages sociaux, une rémunération supérieure à celle offerte sur le marché, une assurance groupe, un programme de formation et de développement de carrière, une allocation pour de la formation, un programme de récompense ainsi que des opportunités d'avancement.

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